Ein robustes Talentmanagement-Strategiemodell, welches Bildung mit kontinuierlicher persönlicher Entwicklung verbindet, ist von entscheidender Bedeutung, um die Motivation der Mitarbeiter nicht nur heute, sondern auch morgen zu erhalten. Sie ist der Schlüssel zur Leistungssteigerung.
Talentmanagement: Wie Sie Ihre Mitarbeiter wirkungsvoll inspirieren und motivieren Read More »
Untersuchungen zeigen, dass integrative Unternehmen sechsmal so innovativ sind wie nicht integrative und die Wahrscheinlichkeit, dass finanzielle Ziele erreicht oder übertroffen werden, doppelt so hoch ist. Darüber hinaus wird die Wahrscheinlichkeit um 42% gesenkt, dass Mitarbeiter, die sich bei der Arbeit voll und ganz einbringen können, ihren Arbeitgeber wechseln möchten. Im Grunde genommen gilt: Je höher der Grad der Integration, desto höher das Wohlbefinden und das Engagement der Mitarbeiter, was wiederum zu besseren Geschäftsergebnissen führt.
Die Kraft der Vielfalt und Integration in Unternehmen Read More »
Workaholism ist eine Arbeitssucht, und auch wenn diese Form der Sucht nicht in einem Diagnosebuch steht oder eine bestimmte Liste offizieller Kriterien hat, gibt es viele Hinweise darauf, dass eine übermäßige Fixierung auf die Arbeit wie andere Arten von Verhaltenssüchten funktioniert. Wie andere Süchte kann auch das Workaholic-Dasein die Persönlichkeit eines Menschen beeinflussen und verändern, als auch sein Wertesystem verwandeln.
Finden Sie heraus, welche Bewältigungsfähigkeiten für Sie am besten geeignet sind. Dieses ist der Schlüssel zum Erfolg im Umgang mit Stress.
Strategien zur Stressbewältigung Read More »
Haben Sie derzeit Schwierigkeiten, Ihre Ziele zu erreichen? Haben Sie alles im Leben, was Sie sich wünschen? Fällt es Ihnen leicht, nach jedem Erfolg Ihre Ziele zu erreichen? Sind Sie immer ruhig und geduldig? Oder sind Sie frustriert, wütend und enttäuscht über Ihren mangelnden Fortschritt im Leben? Wenn Sie nicht das Leben führen, das Sie leben möchten, ist es wichtig zu verstehen, dass Sie mittels Bewusstsein und Reflektion Ihr Leben und Ihren Erfolg beinflussen können.
Fehlt Ihnen der Schlüssel zum Erfolg? Read More »
Angst trifft die Besten von uns, sei es die Angst vor dem Scheitern, die Angst vor dem Erfolg oder sogar die Angst vor der Angst. Jeder von uns hat irgendwann in seinem Leben Angst erlebt und es kann ein großer Stolperstein sein, der uns davon abhält, wirklich erfolgreich zu sein.
9 Strategien, Angst zu besiegen Read More »
Es mag keine Überraschung sein, dass negative Gedanken einer der Gründe für mangelhafte Leistung ist. Ihr Leben baut auf Ihr Selbstbild auf und dieses Bild wird davon abhängen, was Sie sich selbst sagen. Wenn Sie sich für negative Gedanken entscheiden, entscheiden Sie sich, eher an Ihre Unfähigkeit als an Ihre Möglichkeit zu glauben.
Ursachen für Leistungsdefizite Read More »
Ein wichtiger Teil des Erfolgs im Leben ist die Fähigkeit zu führen. Es ist wichtig, dass wir nicht nur in der Lage sind, andere zu führen, sondern auch bereit sind, uns selbst zu führen. Niemand hat Erfolg im Leben, indem er einfach anderen folgt.
8 Schritte, um eine erfolgreiche Führungskraft zu werden Read More »
Haben Sie Probleme mit Mitarbeitern, Managern oder Teamkollegen satt? Sind diese Dinge nicht furchtbar frustrierend und nervenaufreibend? In diesem Video „Regeln für den Erfolg – wie Sie von der Arbeit mit einem Coach in Ihrem Unternehmen profitieren können“ erfahren Sie, was getan werden kann.
Haben Sie sich jemals gefragt, was ein Coach macht und wie Sie von der Arbeit mit einem profitieren können? Haben Sie sich jemals gefragt, was der Unterschied zwischen einem Trainer und einem Therapeuten ist?
Warum Sie mit einem Coach arbeiten sollten Read More »
